Agent de crèche

Descriptif du poste d’agent de crèche

La capacité de la crèche de la CCAMR passe de 12 à 16 enfants à compter du 1er janvier 2026.

Vous participerez à la prise en charge et au développement des enfants : activités d’éveil et accompagnement de l’enfant dans les étapes de la vie quotidienne (habillage, toilette, repas, jeux …) dans le respect et l’application du projet pédagogique de la structure.
Vous créerez une sécurité affective permettant à l’enfant et ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité.
Vous devrez également veiller à la propreté de l’environnement dans lequel les enfants évoluent.

Amplitude horaire de la crèche : du lundi au vendredi, de 6h45 à 18h30.

 Date prévue du recrutement

1^er décembre 2025 ou début 2026 pour un CDD de 3 ans maximum

 Missions ou activités

Accueillir l’enfant et ses parents :
– veiller à la santé, la sécurité, le bien-être et l’épanouissement de l’enfant,
– accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun et en proposant des jeux libres et des activités variées,
– favoriser l’autonomie de l’enfant,
– transmettre aux parents les informations relatives à la journée concernant leur enfant,
– être à l’écoute des parents et les soutenir,
– valoriser les parents dans leur rôle.

Travailler en équipe :
– transmission avec les collègues de toutes les informations,
– élaborer et réfléchir à la mise en œuvre du projet pédagogique, l’évaluer et le faire évoluer,
– participer à des réunions de travail, avoir des échanges de pratiques et des réflexions professionnelles,
– former des stagiaires sur le terrain.

Participer à l’entretien des locaux :
– nettoyage des sols de la structure (espaces de jeu, de sommeil, locaux techniques, accueil …),
– désinfection des jouets,
– entretien du linge (nettoyage, pliage, rangement),
– veiller à la bonne utilisation des produits mis à disposition,
– respecter les règles d’hygiène et de sécurité.

 Profil recherché

Savoirs et savoir-faire :
– savoir identifier les besoins de l’enfant,
– connaître les étapes du développement moteur, psychomoteur et affectif de l’enfant de 0 à 6 ans,
– connaître les règles de base sur l’alimentation de l’enfant,
– savoir organiser les espaces de jeux et d’activités des enfants selon leurs besoins,
– transmettre des informations écrites et orales,
– savoir observer et analyse le comportement des enfants.

Savoir être :
– adaptabilité et disponibilité,
– patience et tolérance,
– créativité et esprit d’initiative,
– qualités relationnelles,
– sens des responsabilités,
– savoir travailler en équipe.

 Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture obligatoire

 REPONDRE A CETTE ANNONCE : contact@ccamr.fr

Lieu de travail

Micro-crèche « la Chrysalide »

Rue Gérard Fortier – 10700 Arcis-sur-Aube

Employeur

Communauté de communes Arcis Mailly Ramerupt

5 rue Aristide Briand – 10700 Arcis-sur-Aube